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　　1月9日，2025年度新橋口腔儲(chǔ)備管理人員內(nèi)部競聘會(huì)在成都衣冠廟院區(qū)圓滿收官。本次競聘會(huì)旨在激發(fā)醫(yī)院內(nèi)部活力，挖掘并培養(yǎng)一批勇于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新的管理精英。此次競聘會(huì)不僅是新橋口腔人才戰(zhàn)略的重要一環(huán)，也是新橋口腔儲(chǔ)備高質(zhì)量管理人才的關(guān)鍵舉措。

　　經(jīng)過前期的自主報(bào)名和嚴(yán)格的資格審查，共有來自新橋口腔各院區(qū)的18位杰出競聘者脫穎而出，現(xiàn)場參與護(hù)理、醫(yī)技、服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊管理崗位的競聘答辯。

　　競聘會(huì)現(xiàn)場，競聘者按照事先抽簽的順序依次上臺，結(jié)合競聘崗位的實(shí)際需求和個(gè)人特長，就個(gè)人優(yōu)勢、崗位理解、工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃等方面進(jìn)行了深入淺出的演講答辯。他們各展風(fēng)采，充分展現(xiàn)了卓越的專業(yè)素養(yǎng)、出色的管理能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神，贏得了在場評審團(tuán)的高度評價(jià)和充分認(rèn)可。

　　2025年度新橋口腔儲(chǔ)備管理人員內(nèi)部競聘會(huì)的舉辦，不僅是延續(xù)和拓新新橋口腔“員工競聘，競爭上崗”的內(nèi)部人才培養(yǎng)體系，也是為籌建中的新橋口腔成都總院(國家三級口腔醫(yī)院)進(jìn)行人才儲(chǔ)備，更是對整個(gè)新橋口腔的人力資源進(jìn)行年度盤點(diǎn)和持續(xù)性優(yōu)化，并為優(yōu)秀人才的挖掘、培養(yǎng)、輪崗或晉升提供專業(yè)平臺。